1、我们要是常接受别人的道歉，生存空间就会变小。自己的利益受损，还把辛苦攒的资源白送人。所以不接受道歉，要逼对方解决问题，让他们承担损失。
2、聪明人不搞无意义的社交。老板不会因你勤劳涨薪，顾客不会因你努力买单。社会就是价值交换，取悦别人没用，没人在乎廉价的东西，这就是人性！
3、别人夸你别太放心上，不然骂你时你也会在意。这世界上，夸你骂你的可能是同一拨人。好与不好，不在于你的人品，而在于你能否给他们带来好处。
4、任何事物都有规律，像春种夏长秋收冬藏。别人做这行赚几百万，那是人家到收获季了。你还在播种季呢，所以你失败和没有结果，这太正常啦！
5、职场中永恒的铁律：你曾最要好的同事，很可能会成为你未来发展的最大障碍。所以有些话别轻易说出口，有些人别盲目相信。成熟不是学会表达，而是懂得咽下。
6、除非你确实能够做到，拉黑之后再也不加回来，否则，一旦拉黑了又加回来，这不是很掉价吗？而且还会让对方认为，你是一个毫无原则与底线的人。
7、人往高处走，比的永远是综合能力。经常听有人抱怨：“我成绩比他好，凭啥他混得比我强？”其实赚钱靠的是多维能力，不是单一方面，光成绩好可不顶用。
8、钓鱼和抓鱼最大区别在于诱饵，就是能给客户带来什么好处。要是能让客户付钱前，先体验到产品的价值和好处，那成交就变得特别容易啦！
9、不具备可复制和规模化的生意，一定不是好生意。比如中餐炒菜虽好吃，却干不过麦当劳、肯德基，就因为中餐炒菜师傅难以复制和规模化。
10、大老板看问题不讲道理，只看利益分配。分配好了，问题也就解决了。感情和道理是普通人才相信的，高手的世界，一切都从利益交换出发，就这么简单！
11、厉害的人能将复杂问题变简单，愚蠢的人常把简单事情弄复杂。想要取得成功，首先要抓核心要点，就像打仗要“擒贼先擒王”，如此才能事半功倍。
12、懂得驾驭人性的人，懂得利用人的弱点和优点。人都想被认可，越信任越付出。高手能抓人心，引导团队为目标努力，因为他们懂大家的需求和想法。
13、要知道，这世界上没有真正傻的人，人人心里都有一杆秤。谁对他好，谁帮过他，都清楚记着！所以，做了好事，要让别人主动帮宣传，别自己使劲吆喝。
14、一个人想从底层杀出来往上爬，不仅要努力奋斗，还得懂利益捆绑交换。若不懂人情世故，只想独吞，不懂分享利他，即便能力强也易碰壁，一事无成。
15、在熟人面前，一定要会藏拙和装傻充愣，分享自己的好事，也要一半喜一半忧。在陌生人面前当大爷，在熟人面前当孙子，这才是懂人性的高手。
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